La banque a revu ses rémunérations

11 avril 2013. Julius Baer est pris à revers par une assemblée générale qui refuse son rapport sur les rémunérations. Un événement inattendu qui s’explique par les recommandations de plusieurs organisations.

«Nous avons pris ce vote très au sérieux et nous en avons tiré les leçons, a expliqué lundi Boris Collardi. Ainsi, nous avons établi un nouveau rapport sur les rémunérations très complet, qui sera publié début mars et qui devrait satisfaire les demandes des actionnaires lors de notre prochaine assemblée générale le 9 avril.»

Prime abandonnée

Parmi les organisations contactées qui s’étaient opposées l’an dernier à un système de rémunération jugé «opaque», aucune n’a voulu s’exprimer avant de connaître les détails. Hier, la banque ­zurichoise a précisé que le versement d’une «prime à l’intégration», estimée à 1,95 million de francs et qui avait particulièrement fait grincer des dents, a par exemple été abandonné.

L’établissement proposera par ailleurs un dividende inchangé de 60 centimes par action.