Le changement (en entreprise), c’est maintenant?
Management
AbonnéLes entreprises peuvent être tentées de faire rimer nouvelle année avec l’instauration de nouveaux processus, règlements ou modèles managériaux. Mais tout changement n’est pas bon à prendre et leur implémentation nécessite des précautions
Publié jeudi 12 janvier 2023 à 15:15
Modifié jeudi 12 janvier 2023 à 17:18
Modifié jeudi 12 janvier 2023 à 17:18
En début d’année, la tradition veut parfois que l’on prenne de bonnes résolutions, individuelles, sur ce que l’on souhaite changer. Un concept bon à appliquer au contexte de l’entreprise, en instaurant des nouveautés en matière de règlements, de processus ou encore de management? La réponse serait plutôt non, à en croire nos interlocuteurs.
