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Gérer sa carrière et les périodes de transition

La crise rend les postes de travail singulièrement précaires. Réduction d’effectifs, suppression de postes, licenciements: au gré des restructurations, des baisses d’activité, des fermetures de sites ou des faillites, l’emploi est malmené et les taux de chômage grimpent, partout dans le monde. Pour être prêt à rebondir, il s’agit de se préoccuper préventivement de sa carrière. Trois points méritent une attention particulière: assurer son employabilité en tenant à jour ses compétences, entretenir et développer son réseau de contact pour pouvoir l’activer en cas de pépin, se mettre à l’écoute du marché du travail et faire de la veille dans son secteur d’activité pour ne pas passer à côté d’une offre intéressante.

Catherine Dubouloz
Catherine Dubouloz

■ Assurer son employabilité

C’est devenu un leitmotif depuis quelques années. L’instabilité du marché du travail associée à la rapidité des mutations technologiques et à l’évolution constante des métiers pousse les salariés à se préoccuper de leur employabilité. Il leur incombe désormais de rester attractifs et concurrentiels sur le marché du travail, de mettre à jour leurs compétences via la formation continue, pour pouvoir conserver leur emploi, changer de job ou en retrouver un rapidement. > Les bons réflexes à adopter si l’on se retrouve au chômage Article paru le 24 décembre 2008> Comment gérer sa carrière par temps incertain? Article paru le 28 novembre 2008> Réaliser un rêve professionnel ou changer de trajectoire: quelques clés pour réussir Article paru le 27 juin 2008> Quand on s’interroge sur sa carrière, que prendre en compte pour une réflexion efficace? Article paru le 13 juin 2008> Comment bien négocier son départ Article paru le 25 avril 2008>Il ou elle quitte votre société. Gardez le contact! Article paru le 11 avril 2008> Un nouvel espace de conseils en carrière pour les femmes Article paru le 4 avril 2008> Comment créer une relation durable avec un recruteur Article paru le 2 février 2007> Lorsque les loisirs sont un tremplin professionnel Article paru le 20 avril 2007 > Trouver un job sans le chercher est un art qui exige du temps et de la visibilité Article paru le 18 mai 2007> Perfectionnement, un antidote à un cursus scolaire incomplet Article paru le 29 juin> Etudiants, comment décrocher votre premier emploi Article paru le 24 novembre> Comment fonctionne un bilan de compétence et à quoi sert-il? Article paru le 10 mars 2006> Changer de job: les étapes à respecter Article paru le 28 avril 2006> Formation continue: des conseils pour s’orienter dans une offre pléthorique Article paru le 11 février 2005>Le marketing personnel ou l’art de se vendre soi-même Article paru le 18 juin> Faut-il vraiment apprendre à se vendre? Article paru le 17 décembre 2004

■ Entretenir son réseau

«Networking». Ce terme encore inconnu en Suisse romande il y a quelques années est devenu un must. Pour évoluer professionnellement, pour changer de job ou retrouver un emploi, rien de tel qu’un bon réseau de contacts. Que les relations soient nouées de manière traditionnelle ou sur la Toile via les réseaux sociaux, elles permettent d‘avoir connaissance de postes vacants, de se faire introduire ou recommander, d’être repéré par des recruteurs potentiels ou d’obtenir des infos sur une entreprise intéressante. Mais attention, un réseau se construit et se développe lorsque tout va bien, si on veut pouvoir l’activer en temps de crise. > «J’ai déjà rencontré cette personne,mais où?» Article paru le 26 juin 2009>Quel réseau social pour moi? Article paru le 17 avril 2009> Réseautage sur Internet, quels avantages et quels risques? Article paru le 10 octobre 2008:> La cellule d’entraide, un conseil d’administration puissance 10 Article paru le 12 septembre 2008> Dans un réseau, les relations distantes sont précieuses pour la carrière Article paru le 22 février 2008> Comment augmenter sa visibilité sur le Net? Article paru le 16 juin 2006> Bâtir son réseau, mode d’emploi Article paru le 12 mai 2006> Le b.a.-ba pour se créer un réseau de contacts solide et performant Article paru le 6 octobre 2006> «Je suis timide, mais cela ne m’empêchera pas de construire mon réseau» Article paru le 22 octobre 2004> Pour tous et dans toutes les professions, le networking est essentiel pour bien gérer sa carrière Article paru le 13 février 2004

■ Se mettre à l’écoute du marché

Gérer sa carrière, c’est aussi se tenir au courant de l’évolution du marché du travail et des compétences dans son secteur d’activité. C’est également rester attentif et ouvert aux postes disponibles, aux opportunités, mais aussi aux nouvelles méthodes de recrutement. C’est en somme effectuer un travail de veille sur sa propre activité professionnelle. > Google, Cisco, Microsoft: le trio de tête des employeurs de choix Article paru le 5 juin 2009> Le recrutement en ligne progresse mais ne remplace pas les annonces Article paru le 17 octobre 2008> Sur le web, les sociétés rivalisent pour attirer les jeunes talents Article paru le 18 mai 2007> Les sites internet des entreprises, un canal de recrutement en plein essor Article paru le 16 juillet 2004